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初秋始·共赴新山海—温江区光华瑞泉教育集团2025秋新学期开学工作暨师德师风培训会

      随着金秋脚步的临近,新学期的钟声即将敲响。为确保新学期幼儿园各项工作能够顺利、有序开展,2025年8月29日,温江区光华瑞泉教育集团全体教职工齐聚一堂,召开了 2025 年秋季新学期工作会。本次会议对新学期工作进行了全面部署,为即将开始的工作指明方向。
锚定方向,蓄力启航
      温江区光华瑞泉教育集团总园长蒋丽对标温江区“品质教育”建设高标准,紧扣国家、省、市、区学前教育重点工作,聚焦提质增效,持续以 “六大工程” 为路径,全面部署核心工作,为新学期高质量发展奠定基础。会议中,蒋园长强调 “教育是生命影响生命”,提出教师需每日践行 “与孩子心在一起、同频共振、倾听需求”,管理者要以 “想让老师成为什么样,自己先成为什么样” 为准则发挥榜样引领作用,强调“教育是脚踏实地做的哲学”,号召全体教职工将 “六大工程” 从规划转化为实际行动,以实干助力集团园教育建设,共同实现 “让孩子在家门口上好幼儿园” 的愿景。此次会议为新学期工作划定清晰路径,引领全体教职工达成共识、凝聚力量,为持续深耕学前教育、提升育人质量注入新动力。

多维度规划,促高质量发展
      课程改革与发展中心主任张萍萍对新学期教学工作进行具体部署,重点围绕课程审议优化、课程督导、幼小衔接等工作展开部署,明确师幼与家长在各环节的核心任务,为新学期课程高质量实施指明方向。
      教师发展中心主任李秋菊围绕日常教学管理、研培及教师队伍建设三大板块,结合工作实际明确 2025 秋学期目标与举措:一是以 “提质量、强监督”优化一日常规,建立闭环考核机制;二是推动AI赋能,为教师减负增效;三是深化教研,聚焦观察指导精准性与关键环节突破,通过专题研讨等推动成果转化,提升教师专业能力。
      儿童发展中心负责人唐文丽分享了新学期德育工作计划,以“六个一”为核心模式系统推进相关活动,围绕习惯培养、节气节日、家园共育等领域设定明确教育主题,多形式深化主题感知,通过丰富多样的活动,培养幼儿良好的品德和行为习惯,助力幼儿健康人格的塑造。
      安全管理中心主任刘晗围绕校园安全制度建设、AI助力隐患排查、食品安全、分级安全应急演练、精细化卫生保健等方面,系统部署了全园新学期的安全工作,全力筑牢校园安全防线,确保每一个孩子在新学期里安全、健康、快乐成长!
      校务管理服务中心主任杨颖琦围绕党建引领、师德师风建设、园务工作、基建工作及资产管理等内容,详细讲解了本学期各项工作推进路径及要求,为实现幼儿园的高质量发展奠定坚实保障。
筑牢师德防线,赋能专业成长
      师德师风工作是幼儿园工作的红线与底线。蒋园长传达了市、区教育局师德师风专题培训会会议精神,进一步强调师德师风建设的重要性,要求切实开展“崇德修身 正风铸魂”师德师风专题活动,并引领全体教职工庄严宣誓,誓言铿锵,尽显教职工践行师德的坚定决心。

      为进一步提升教师职业道德素养,强化教师法律法规意识,我们特邀四川蓉桦律师事务所杨燕律师,结合《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国学前教育法》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》等法律法规,围绕 “师德红线·拆解典型案例”开展培训。杨律师通过多角度案例分享,引导全体教职工以案例为戒,严守法律道德底线,规范言行呵护幼儿成长。此次培训以 “干货式” 案例分析,让教职工深刻认识教育风险,为新学期合规执教筑牢思想防线。

      成都市温江区涌泉第四幼儿园党支部书记杨薇 “以案释法”强化师德底线意识,通过多类型警示案例学习,结合“深化学习教育、细化日常监督、优化家园共育、强化自我修养“四大路径,引导全体教师恪守职业道德规范,筑牢师德师风“防火墙”,以匠心做教育,用真心待孩子,做到“以德立身,以德立学,以德施教”。培训结束后,全体教师签订师德师风承诺书,以实际行动表明坚守教育初心、牢记育人使命的决心。

      新学期工作会的顺利召开,让全体教职工明确了工作目标与方向,增强了责任感与使命感。相信全体教职工在新学期将以更加饱满的热情、更加严谨的态度投入到工作中,为幼儿的成长与发展创造更加优质的环境,续写幼儿园发展的新篇章!

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